浙江在線10月31日訊 何謂激情？就是面對機遇，要敢于爭先；面對艱險，要敢于探索；面對競爭，要敢于創新。

　　衢州市在干部作風建設中，制定“十條軍規”，構建“嚴管+厚愛”“激勵+約束”的新機制，激發干部一心干事業的激情，真正用行動書寫忠誠與擔當。

　　一心干事業是一種職業操守。有許多干部把職業當成事業乃至生命來看待，體現出人生站位、情懷和格局。在工作中培養激情、在激情中愉快工作，提高的不僅是工作質量，而且還有人生的境界、做人的價值。

　　然而，在現實生活中缺乏激情的依然大有人在，主要表現是“為官不為”。有些人像“大象屁股推不動”，或像“算盤子撥一下動一下”，或像陀螺得抽著轉；有的是做一天和尚連鐘都不撞；有的奉行“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的人生信條，等等。這種種“不作為”，一定程度上源于激情的消失。

　　激情從何而來？

　　高昂的激情來自崇高的理想。習近平總書記多次強調“革命理想高于天”，并形象地指出理想信念是共產黨人精神上的鈣。革命理想高于天，就是要把黨的事業、人民的利益看得比天高、比命重，為了革命理想甘愿犧牲自己的一切。堅持革命理想高于天，我們就不會在利益面前計較得失，在是非面前游離不定，在誘惑面前折腰墜落，在困難面前退縮屈服，在責任面前推卸逃避。高擎理想旗幟，才能堅定前行的腳步；燃旺信念的火炬，才能永葆奮斗的激情。

　　高昂的激情來自強烈的責任心。責任，是一種使命、一種品質，是一個人立身與做事的基本條件，是對黨和人民事業的忠誠和熱情。一個具有高度責任感的人，會把工作看成追求和奉獻，滿腔熱情地投入工作，不讓每一天虛度，享受工作的樂趣和生活的幸福。責任產生使命，責任創造卓越。一個缺乏責任的人，或者一個不負責任的人，會把工作當成一種負擔，自然也會喪失工作的樂趣，這樣不僅會失去社會的基本認可，失去別人的信任與尊重，而且在工作中往往一事無成。

　　高昂的激情來自興趣。如果說激情是火焰的話，興趣就是點燃激情的“火種”，因為追求興趣而充滿激情，因為激情而享受快樂。興趣基于精神需要。人們對某種事物或某項活動感到需要，就會熱心于接觸、觀察，并付諸行動。

　　人生需要激情，猶如帆船需要風。沒有風，帆船就不能航行；沒有激情，人生就不能前進。只有熱愛生活并充滿激情的人，才能發現生活的美好、享受生活的樂趣、懂得生活的真諦。